Evaluering av sjukepleieutdanning i Ryfylke

Ein fersk evalueringsrapport viser at den fleksible og distriktsvennlege bachelorutdanninga i sjukepleie har hatt stor verdi for Ryfylke. Tilbodet har gjort høgare utdanning tilgjengeleg for nye grupper, og mange av studentane seier at dei ikkje kunne tatt utdanning utan denne modellen.

Forside til evalueringsrapporten «Fleksibel og distriktsvennleg bachelor i sjukepleie i Ryfylke», med fargerik prikk-illustrasjon.

Høge ambisjonar og gode erfaringar

Rapporten er utarbeidd av Espen Geelmuyden Rød (Ryfylke Samfunnsanalyse) og Sabine Otto-Rød (Ryfylke Prana). Den viser at studentane er gjennomgåande svært nøgde og trekkjer fram kombinasjonen av studiar, jobb og familie som avgjerande.

Praksisperiodane, særleg ved sjukehus, blir vurderte som fagleg sterke, og både studentar og praksisfeltet meiner kvaliteten er like god som på campus.

Ulik lokal tilrettelegging

Evalueringa peikar samstundes på utfordringar. Tilrettelegging frå kommunane varierer mykje – frå økonomisk støtte og permisjonsordningar til tilgang på praksisplassar. Dette påverkar gjennomføringa for studentane.

Viktige læringspunkt

Rapporten anbefaler mellom anna:

  • å innføre felles minimumsstandardar for kommunal støtte og praksis
  • å styrkje fagleg og sosial oppfølging av studentane
  • å satse på vidare- og etterutdanning lokalt for å behalde kompetansen

Betydning for regionen

Desentralisert utdanning blir løfta fram som eit effektivt verkemiddel for å sikre lokal rekruttering og byggje yrkesstoltheit i distrikta. Modellen frå Ryfylke kan dermed bli eit førebilete for andre regionar som vil satse på kompetanse nær folk.

Les heile rapporten her [lenkje til PDF].

Fleire nyheiter

Har de vurdert trainee? No er tida inne for å ta ein prat!

Har verksemda di behov for ny kompetanse og friske perspektiv? Gjennom Trainee Ryfylke kan de tilsetja ein nyutdanna som bidreg i verksemda, og samtidig tilby eit regionalt utviklingsprogram med fagleg påfyll og nettverk. Det er framleis mogleg å bli med, og de treng ikkje ha alle svara klare før de…

Les meir
Portrettbilde

– Ryfylke IKS må våga å ta større plass

Ryfylke IKS må utfordra etablerte tankesett og ta ei tydelegare rolle i utviklinga av regionen. Det meiner dagleg leiar Ingrid Roth, som har store ambisjonar for framtida til Ryfylke.

Les meir
Deltakarar KI+MI

KI-verktøya er her. Har verksemda ein plan?

Nesodden kommune kartla nær 90 arbeidsprosessar før dei valde kvar dei skulle satsa. Kva bør di verksemd prioritera? Eit nytt leiarprogram i Ryfylke skal hjelpa leiarar og nøkkelpersonar med å setja retning for KI-arbeidet og byggja sitt eige vegkart.

Les meir